Опис

Колективний договір підприємства

Колективний договір укладається на основі чинного законодавства, прийнятих сторонами зобов’язань з метою регулювання виробничих, трудових і соціально-економічних відносин і узгодження інтересів трудящих, власників та уповноважених ними органів.

Даний зразок колективного договору передбачає наступні розділи:

1. Загальні положення
2. Організація виробництва, праці, забезпечення зайнятості
3. Нормування і оплата праці, встановлення норми, системи, розмірів заробітної плати й інших видів трудових виплат
4. Встановлення гарантій, компенсацій і пільг
5. Режим роботи, тривалість робочого часу і відпочинку
6. Прийом і звільнення працівників
7. Умови і охорона праці
8. Соціальні пільги і гарантії.
9. Гарантії діяльності представницьких організацій працівників
10. Відповідальність Сторін, вирішення спорів.
11. Прикінцеві положення

Колективний договір (на прикладі підприємства, де відсутня профспілкова організація) 

Колективний договір укладається на підприємствах, в установах, організаціях незалежно від форм власності і господарювання, які використовують найману працю і мають права юридичної особи.

Колективний договір може укладатися в структурних підрозділах підприємства, установи, організації в межах компетенції цих підрозділів.

Колективний договір укладається між власником або уповноваженим ним органом (особою), з однієї сторони, і первинною профспілковою організацією, які діють відповідно до своїх статутів, а у разі їх відсутності – представниками, вільно обраними на загальних зборах найманих працівників або уповноважених ними органів, з другої сторони.

Якщо на підприємстві, в установі, організації створено кілька первинних профспілкових організацій, вони повинні на засадах пропорційного представництва (згідно з кількістю членів кожної первинної профспілкової організації) утворити об’єднаний представницький орган для укладення колективного договору. В цьому разі кожна первинна профспілкова організація має визначитися щодо своїх конкретних зобов’язань за колективним договором та відповідальності за їх невиконання. Первинна профспілкова організація, що відмовилася від участі в об’єднаному представницькому органі, позбавляється права представляти інтереси працівників при підписанні колективного договору.

Онлайн-портал юридичних документів МОЄ ПРАВО пропонує придбати зразок документа.

Також на Інтернет-ресурсі “Документи.Ком.ЮА” Ви маєте можливість придбати зразки інших юридичних документів: зразки договорів, позовних заяв, скарг, заяв та клопотань, та пакетні пропозиції для Вашого бізнесу.

Актуальні та гарячі пропозиції у сфері ІТ-бізнесу:

Договір про надання послуг (робіт) на розробку сайту нерезиденту України

Договір між співавторами про вклад у створення об’єктів авторських прав та співробітництво

Договір про співробітництво на залучення інвестицій, впровадження новітніх технологій та інновацій

Ліцензійний договір на право використання інформаційно-аналітичної системи пошуку і обробки інформації у сфері господарської діяльності

Договір про надання послуг зберігання товарів для інтернет-магазину між ФОП

Договір з надання послуг пов’язаних з програмним забезпеченням

Договір на пошукову оптимізацію та підтримку сайту

Договір на розробку програмного забезпечення

Договір про надання послуг в галузі IT

Приєднуйтесь до нашого Telegram каналу, щоб дізнаватись про оновлення зразків документів на ресурсах https://documenti.com.ua та https://moe-pravo.com.ua/

Наші ПАРТНЕРИ:

Wayforpay

Monobank – отримати 50 гривень на рахунок за реєстрацію!